职位描述
在Informa Tech的媒体与娱乐市场内,客户营销经理将负责为我们世界级的活动组合、媒体网站、研究解决方案和营销服务提供潜在客户和客户营销计划。
创造、定义和发展令人印象深刻的营销活动,最终目标是吸引科技界最大的名字参与,这是一个加入不断壮大的营销团队的激动人心的机会。
你需要喜欢提出创意想法来吸引潜在客户,并使用数据创建成功的、以洞见为指导的数字需求生成和活动营销活动。你还需要能够与销售和跨组织团队合作,以确保最有效的结果,并与团队成员合作,制作专业、以客户为中心的资料,帮助推动新业务。
在这个角色中,你将:
为我们的产品组合中的活动、媒体网站、研究解决方案和营销服务确定目标客户前景
与利益相关者协商,开发综合客户营销活动策略和活动计划,有效使用渠道针对目标人物,并实现商业目标
管理综合营销活动的实施、跟踪和测量,按时并在约定预算内完成
将潜在客户引导到我们的网站,并通过购买周期从意识阶段到意向阶段,为我们的销售团队生成MQLs
向关键的内部和外部利益相关者报告活动表现,突出收入风险、机会和不断变化的格局
创建支持获取目标的销售工具和演示文稿
培养一种测试和学习的心态,不断分析和优化活动
能够迅速识别关键洞见,这些洞见可以用来帮助品牌和业务发展
跨数字、活动、搜索、展示、社交和电子邮件渠道的营销经验
出色的活动管理经验
使用相关、引人入胜的内容吸引和培养潜在客户通过购买者旅程的经验
以客户为先,战略增长思维 - 并对科技行业感兴趣!
建立和维护有益的内部和外部关系的能力
强大的协作和沟通技巧;书面、口头、演示。
在矩阵组织中工作的经验
为什么在Informa工作
员工体验对我们在Informa非常重要。除了加入一个支持性、多元化和雄心勃勃的团队,欢迎所有类型的候选人外,我们还灵活地适应不同的工作模式,并优先考虑内部晋升。我们的福利包括:
学习和发展计划,以协助您的职业发展
15天带薪休假加上9个国家假日,4天志愿服务和生日休息日!
具有401k匹配的竞争力福利
带薪育儿假
与高质量的专业产品和服务合作
明亮友好的员工,他们都是“专家的专家”,并提供额外的培训和发展,帮助您实现职业抱负
ESPP - 成为股东
我们知道“完美候选人”有时并不存在,如果候选人不符合所有要求,可能会被申请工作的想法吓退。如果您对我们的工作感到兴奋,并且拥有我们正在寻找的大部分技能或经验,请继续申请。您可能就是我们需要的人!我们坚信多样性的价值,并创造支持性、包容性的环境,让我们的同事能够成功。因此,Informa自豪地成为平等机会雇主。我们不因种族、肤色、祖先、国籍、宗教或宗教信仰、精神或身体残疾、医疗状况、遗传信息、性别(包括怀孕、分娩和相关医疗条件)、性取向、性别认同、性别表达、年龄、婚姻状况、军事或退伍军人身份、公民身份或联邦、州或地方法律下的其他受保护特征而歧视。
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