高级全栈工程师，Human Interest公司薪酬集成

职位：高级全栈工程师，薪资集成
地点：美国，远程

Human Interest的使命是确保各行各业的人们都能获得退休福利。
近一半的美国工作者没有为未来储蓄足够的资金。这往往是因为他们受雇于不提供退休计划的公司。Human Interest正在通过使小型和中型企业能够以负担得起且易于访问的方式为员工提供通往财务独立的退休储蓄之路来改变这一现状。
我们是一家高增长的技术公司，正在改变退休行业。我们已经筹集了5亿美元，并得到了领先的投资者的支持。最近，BlackRock的资金以及TPG（The Rise Fund）与SoftBank领导我们的D轮融资，Glynn Capital，NewView Capital，USVP，Wing，Uncork等其他顶级投资者。
作为一个工程组织，我们寻求用软件重新定义退休服务领域，该软件旨在实现轻松、高效、可扩展且高度可靠的基于云的体验。
我们：

 
重视持续改进 - 我们关心文档、安全性、持久性，不仅仅是将功能扔过墙。
 
帮助彼此成为更好的工程师 - 我们让事情比我们发现时更好。
 
渴望无缝协作 - 我们确保我们的软件正在改善客户体验。

作为一名集成团队的高级全栈工程师，您将帮助构建我们的金融引擎。您将与领域专家合作，设计、构建、测试并拥有服务401(k)计划的系统和流程，并使我们的客户满意。由于可靠性是赢得客户信任的关键，您将构建可观察、可维护且可扩展的强大系统。
您每天要做的事情

 
设计、构建和维护我们针对外部和内部客户的用户体验
 
致力于业务关键、基础服务，这些服务作为我们整个平台的数据渠道
 
改进复杂流程和系统，使其更加健壮，减少人为干预
 
与其他工程师和利益相关者合作，共享知识，建立专业知识
 
对我们系统中的领域拥有所有权，并做出明智的工程权衡
 
倡导并取悦内部和外部用户
 
编写干净、高质量的代码和测试，以保持我们的系统快速、可靠和可监控
 
领导和参与开发生命周期活动，如设计、编码、测试和生产发布
 
为我们不断发展的工程标准、工具和流程做出贡献

您为角色带来的

 
7年以上在生产中构建和维护软件的经验
 
希望使用以下技术工作：Node，TypeScript，React，AWS和PostgreSQL
 
一流的沟通技巧。您可以与工程师和非工程师进行良好的沟通
 
强烈的学习、创造性思考和与他人分享知识的愿望
 
喜欢指导其他工程师并深入审查他们的代码
 
积极主动和富有同情心的心态 - 您喜欢为解决客户问题而努力
 
过去在初创公司和/或金融科技领域的工作经验

加分项

 
使用和开发组件库/设计系统的经验
 
熟悉React Hooks
 
对GraphQL的先前知识
 
过去使用云技术（如AWS或Microsoft Azure）的经验
 
系统设计和架构经验
 
401k金融科技背景
 
自我驱动，愿意学习
 
熟练使用Git作为版本控制系统

您会喜欢在Human Interest工作的原因
使命 - 一个高度协作的初创公司，致力于支持员工参与和成长。这是一个帮助解决美国最大的未解决问题之一：为退休储蓄的机会。
文化 - 我们的运营原则定义了我们如何作为一个团队聚集在一起完成我们的工作。它们反映了Human Interest对重要事物和正确事物的独特看法。记录我们文化的这一核心方面有助于员工自己做出好的决策。它还有助于考虑职业机会的候选人批判性地评估他们是否会在Human Interest茁壮成长。

 
客户痴迷
 
长期导向
 
自主和负责任的团队
 
对人才和表现的不断升级的门槛
 
基本乐观主义

阅读更多
薪酬 - 在Human Interest，我们使用多种因素来确定每个职位的适当薪酬范围。我们考虑了美国各个市场各个职位的劳动力成本。这个职位的基础薪资范围从我们最低地理区域的148,000美元到我们最高地理区域的210,000美元。我们在这个范围内向新员工提供的薪资是基于他们在美国的位置、他们相关的工作技能和经验。在Human Interest，基础薪资是整体总奖励套餐的一个组成部分。根据职位，可能会提供奖金、佣金和股权等额外的薪酬组成部分。我们为所有员工提供一套全面的身体健康、财务和心理健康福利。
福利 -

 
一个很棒的401(k)计划：我们自己的！我们的401(k)包括高达4%的补偿的等额雇主匹配（立即归属）和0计划费用
 
顶级健康计划，以及牙科和视力保险
 
慷慨的PTO和育儿假政策
 
Lyra - 为员工及其家属提供增强的心理健康支持
 
Carrot - 生育保健和家庭形成福利
 
Candidly - 帮助您和您的家人规划、借贷和偿还学生债务的学生贷款资源
 
每月在家工作津贴；年度健康津贴
 
员工资源小组，包括退伍军人、Lift Ev'ry Voice、骄傲、拉丁X、家庭和女性技术
 
有趣的在线和地区活动和庆祝活动以及部门和公司离线活动
 
我们的绝大多数职位可以100% 远程

我们是一个很好的工作场所（但不要只听我们的话）
以下是我们的奖项和荣誉列表：

 
被认证为一个伟大的工作场所（2023年）
 
Built In的最佳工作场所（2023年）
 
Y Combinator的顶级公司（2020-2023年）
 
福布斯美国最佳初创公司雇主（2020-2022年）
 
Inc. 快速增长公司（2021年）

Human Interest是一个平等机会雇主。所有申请者都将在不考虑种族、肤色、宗教、性别、性别认同或表达、性取向、国籍、遗传、残疾、年龄、退伍军人或军事身份、怀孕或任何受联邦、州或地方法律保护的其他特征的情况下得到就业考虑。
Human Interest员工必须遵守公司的安全政策和道德准则。
请注意，Human Interest不接受来自除直接来自候选人之外的任何来源的未经请求的简历。我们不会考虑来自供应商的简历，包括但不限于搜索公司、劳务机构、基于费用的推荐服务和招聘机构。
根据旧金山公平机会条例，我们将考虑具有逮捕和定罪记录的符合就业资格的申请者。们遵守CCPA指南。了解更多：https://humaninterest.com/disclosures