高级经理 - 前端网页开发在Constant Contact

**职位名称：高级前端网页开发经理**

**地点：美国远程**

**职位描述：**

在Constant Contact，我们是一群认真而出色的人，我们通过拥有小企业主的心态、诚信和勇气来拥有所有权并产生影响。“知道你的工作在帮助世界各地的人追求他们的梦想，有一种难以言喻的回报感。”在这里，我们都在帮助企业主、创业者、非营利组织和个人通过提供他们在线成长所需的所有帮助和工具来取得成功。我们对新挑战和新可能性感到兴奋——我们才刚刚开始！

我们有一个前端开发经理的空缺，负责领导网页开发团队，并推动其网站和支持平台的增长、演变和优化。

作为这个前端开发团队的经理，你将向数字营销团队汇报，并与创意与品牌以及产品营销的合作伙伴密切合作，将新的品牌、设计和以转化为导向的概念变为现实。代表一个高流量、高权威度评分90的高质量网站，你的团队的工作将在营销计划的增长和成功以及教育小型企业客户有效数字营销解决方案以支持他们的业务中发挥关键作用。

**你将做什么：**

- 评估和现代化前端开发的设计到发布流程，提高QA和部署速度及灵活性
- 制定计划优化网站的CMS、标签和分析集成，以获得最佳性能
- 研究SEO、CMS管理、A/B测试和CSS/视觉编码效果等行业趋势和最佳实践，以推动网站参与度和转化的持续改进
- 指导和管理团队成员；发展专业技能
- 领导和参与网站策略讨论和决策；提供高效、有效执行的建议
- 倡导清洁代码、强大的设计和解决复杂挑战的高效解决方案

**你是谁：**

- 至少需要5年管理高性能、以转化为导向的B2B网站上的前端开发人员/UX工程师的经验，才能成功担任此角色
- 需要3年以上管理高流量（每月200万+访客）、规模化潜在客户生成网站的工作经验
- 需要有领导CMS迁移和重新平台化的经验，特别是WordPress、WP-Engine和Contentful
- 需要有集成和管理分析、标签管理器、营销自动化、CRM、A/B测试、用户洞察等营销技术平台的经验
- 对解决安全、垃圾邮件、机器人和其他网站托管和管理解决方案的附加库有扎实的知识
- 需要有管理和集成最佳实践GDPR和网站表单中的选择性政策的经验

**#LI-HK1 #LI-Remote**

候选人获得的具体薪资可能会受到多种因素的影响，包括候选人的经验、教育和工作地点。此外，某些职位可能有资格获得额外的目标佣金支付或奖金。薪酬套餐包括健康和福利，包括带薪休假。

**薪酬透明度 – 所有全职员工**

$158,800—$198,500 美元

**为什么你会喜欢我们：**

- 我们庆祝彼此的不同。我们为我们的多样性和包容性文化感到自豪，我们一直在努力加强和改进这种文化。我们有计划将我们聚集在一起讨论重要问题，并为所有员工提供教育机会。
- 加入专家。如果你热衷于支持企业和组织，你找不到比这更好的地方来分享你的才能。我们致力于从客户的角度提高我们产品的质量，并真正希望促进企业、非营利组织和社区团体的成功。
- 你将有机会发展你的职业生涯。我们鼓励并支持我们的团队成员学习业务的不同方面，承担拓展任务，寻求辅导机会和专业发展机会。
- 慷慨的带薪休假政策和支持你和你家人健康福祉的有竞争力的福利套餐

**在Constant Contact，我们致力于工作灵活性，并自豪地作为混合劳动力为我们的客户服务。我们的混合工作模式结合了远程工作的便利性以及访问我们出色的办公地点以进行面对面协作、参与现场培训和与同事社交。**

**申请截止日期：30天。如果我们选择了候选人，我们可能会在截止日期之前填补这个职位空缺。**

**Constant Contact是一家平等机会雇主。我们不因种族、肤色、宗教、性别、性别认同、国籍、公民身份、年龄、残疾、性取向、遗传信息、退伍军人身份或适用法律下的任何其他受保护身份而歧视。如果您需要申请开放职位的无障碍帮助，请与talentacquisition@constantcontact.com联系。**

**承包商不得因员工或申请人询问、讨论或披露自己的薪资或另一名员工或申请人的薪资而解雇或以其他方式歧视他们。但是，作为其基本工作职能的一部分，可以访问其他员工或申请人的薪酬信息的员工不能向没有访问薪酬信息权限的个人披露其他员工或申请人的薪资，除非披露是(a)对正式投诉或指控的回应，(b)为了进一步调查、诉讼、听证或行动，包括由雇主进行的调查，或(c)符合承包商提供信息的法律责任。41 CFR 60-1.35(c)**

**通知招聘人员和劳务机构：**

Constant Contact拥有内部人才招聘部门和指定的职业网站，供希望加入我们团队的个人使用。Constant Contact不会接受任何外部招聘人员、劳务公司、搜索机构或任何基于费用的推荐发送的未经请求的简历。任何直接发送给Constant Contact的未经请求的简历，无论以何种形式，都将被视为Constant Contact的财产。Constant Contact不会为任何由于收到未经请求的简历而产生的职位支付费用。**